Een nieuwe realiteit is aangebroken. Eén waar het bewustzijn groeit dat voorspoed draait om de kwaliteit van onze verbinding. Met onszelf, elkaar, onze omgeving en de wereld als geheel. Een regeneratieve toekomst die we the Grand pivot noemen. 

The Playmakers zijn ervan overtuigd dat de manier waarop we groei en resultaat in werk stimuleren anders kan en moet. Meer gericht op het intrinsiek activeren en verbinden met mensen en hen faciliteren zodat zij zelfstandig de regie willen en kunnen nemen om te groeien, presteren en daarbij volledig tot hun recht komen. 

The Playmakers is een hands on performance en impact agency, opgericht door Jos van Snippenberg. In 2006 startte hij een wetenschappelijke studie die de basis vormt voor de huidige werkwijze. Hij ontdekt de essentiële factoren voor werkprestatie, tevredenheid en voldoening. En welke factoren in de werkomgeving ervoor zorgen dat mensen gestimuleerd blijven. Zestien jaar later komen dit onderzoek, de ervaringen en de verfijning & ontwikkeling van tools en methoden samen in een vernieuwde integrale aanpak.

Een nieuw fundament om purpose en ambitie door gemotiveerde en bevlogen medewerkers om te zetten in het leveren van positieve impact voor een betere wereld: het Playmaker Model.

Een impact succes framewerk met wetenschappelijk onderbouwde en in de praktijk bewezen toepassingen.

The Playmakers begeleidt het realiseren van een gezonde impact gedreven werkcultuur met een integrale aanpak op de aandachtsgebieden: missie, mensen en context. (DNA, drive & cultuur)

Met ons programma van digitale tools, technieken, opleiding, training en adviesdiensten werken we aan onze missie om iedereen van betekenis te laten zijn in werk en elk individu in staat te stellen een playmaker te zijn.